domingo, 17 de mayo de 2026
Tu amigo en la noticia
Logo DeltaDelta
En vivo
Volver a portada
Entre Rios

Sabella advirtió sobre la pérdida salarial y las renuncias en la UNER

UNER. El exrector continuará en la nueva gestión universitaria y alertó sobre la crisis presupuestaria, la pérdida del poder adquisitivo y el éxodo de docentes.

Publicado Por Diario Rio UruguayLectura 3 min
Sabella advirtió sobre la pérdida salarial y las renuncias en la UNER - imagen de origen
Ver fuente original ↗

Claves

  • Sabella afirmó que las universidades nacionales perdieron más del 40% de su poder adquisitivo desde enero de 2024.
  • Uno de los puntos que el exrector señaló como más preocupantes es la cantidad de renuncias registradas en la planta de trabajadores de la UNER durante los últimos dos años.
  • De acuerdo a los datos aportados, la universidad contabilizó más de 200 dimisiones, lo que representa más del 7% de su personal.

Tras concluir sus dos mandatos consecutivos al frente de la Universidad Nacional de Entre Ríos (UNER), el contador Andrés Sabella continuará vinculado a la casa de estudios integrando el equipo de gestión del nuevo rector, Juan Manuel Arbelo, dentro del área de la Secretaría Privada.

En ese contexto, el exrector trazó un diagnóstico crítico sobre la situación actual de las universidades públicas y aseguró que las instituciones de educación superior atraviesan un escenario presupuestario complejo, marcado por la pérdida del poder adquisitivo y las dificultades para sostener el funcionamiento cotidiano. Sabella afirmó que las universidades nacionales perdieron más del 40% de su poder adquisitivo desde enero de 2024.

Según explicó, para recuperar los niveles de financiamiento de diciembre de 2023 sería necesario actualizar las partidas de funcionamiento en al menos un 50%, mientras que en el caso de las becas estudiantiles el incremento debería alcanzar el 80%. Uno de los puntos que el exrector señaló como más preocupantes es la cantidad de renuncias registradas en la planta de trabajadores de la UNER durante los últimos dos años.

De acuerdo a los datos aportados, la universidad contabilizó más de 200 dimisiones, lo que representa más del 7% de su personal. Sabella calificó la situación como un fenómeno “jamás visto en 40 años de democracia” y atribuyó el escenario a los bajos salarios del sector universitario. En ese sentido, explicó que numerosos docentes y profesionales se ven obligados a buscar otras alternativas laborales fuera del ámbito académico para complementar ingresos.

“Un docente inicial está ganando apenas algo más de 250.000 pesos; la hora de trabajo promedio ronda los 5.000 o 6.000 pesos”, sostuvo al describir las dificultades que enfrenta la universidad para retener recursos humanos especializados y garantizar la continuidad de distintas actividades académicas y de investigación. En materia de infraestructura, el exrector también cuestionó una decisión vinculada a obras proyectadas para la provincia.

Puntualmente, denunció el recorte de 540 millones de pesos destinados a una obra en Gualeguaychú, pese a que —según indicó— la partida había sido aprobada originalmente por el propio Gobierno Nacional dentro del presupuesto previsto para 2026. Por otra parte, Sabella rechazó interpretaciones sobre un supuesto respaldo institucional de la nueva conducción universitaria hacia el Gobierno Nacional.

Según aclaró, desde la universidad únicamente se reclamó el cumplimiento de programas y obligaciones que corresponden a la Subsecretaría de Políticas Universitarias. Finalmente, el contador remarcó la necesidad de que se garantice la aplicación efectiva de la Ley de Financiamiento Universitario y advirtió sobre las consecuencias que genera el incumplimiento de las normas por parte del Estado nacional.

“Necesitamos que todos los legisladores nacionales apoyen el reclamo; Entre Ríos es de las provincias que menos presupuesto recibe en relación a sus indicadores”, concluyó Sabella, según publicó Debate Abierto. (APF Digital)